Paul Polman, ejemplo de liderazgo

Paul Polman es un claro ejemplo de que el liderazgo valiente debe partir de las grandes organizaciones, porque son ellas las que cuentan con los recursos y la experiencia necesarias para generar un verdadero cambio. 

Director ejecutivo de Unilever entre 2009 y 2019, bajo su liderazgo la multinacional estadounidense estableció una ambiciosa visión para desacoplar su crecimiento de la huella ambiental y aumentar su impacto social positivo. 

La gestión de Polman se caracteriza por la búsqueda activa de acuerdos con otras compañías que permitan implementar estrategias empresariales sostenibles e impulsar un cambio sistémico; un trabajo que refuerza desde su posición como presidente de la Cámara de Comercio Internacional, presidente del equipo B y vicepresidente del Pacto Mundial de las Naciones Unidas.