Expertos
2025–2035: el periodo más transformador de la historia humana
10 metatendencias que definirán tu futuro, por Peter Diamandis_
A pesar de todas las noticias distópicas sobre el cambio climático, la polarización política y los conflictos globales, creo que hoy es, con diferencia, el mejor momento de toda la his…
Drucker, Hamel y Fernández Aguado: tres referentes del management contemporáneo
Por Víctor Hugo Malagón, Vicerrector de Relaciones Institucionales de la Universidad Sergio Arboleda de Bogotá_
Una mirada comparada a sus aportes…
El principio del progreso: el poder de las pequeñas victorias, por Teresa Amabile
En la próxima era, el éxito de las organizaciones dependerá de la capacidad de los líderes para motivar a todos a dar lo mejor de sí mismos en términ…
Jayshree Seth: de la ciencia invisible al liderazgo con visión de futuro
"En algún punto del camino, la narrativa entre quienes piensan y quienes hacen fue secuestrada por quienes solo hablan"_
Durante el Thinkers50 Londo…
Amy Edmondson: investigación (y liderazgo) con impacto real
¿Cómo hacer investigación de forma que produzca ideas que realmente tengan impacto en la práctica? El trabajo investigdador de Amy Edmondson se…
Lynda Gratton: tejiendo los hilos de la vida laboral
Todos tejemos, día a día, decisiones, habilidades y relaciones en dos grupos de hilos –los de la productividad y los del cuidado–. Con esta poderosa…
El desarrollo del liderazgo, en tela de juicio
Michele Zanini, cofundador del Management Lab, en la apertura del 17th Global Peter Drucker Forum_
Cuando vuestros colegas hablan del “equipo de lid…
XX Aniversario de "Who’s Who en el Management Español"
Por Mariano Vilallonga_
Impulsado por Interban Network, en la actualidad Business+, y patrocinado por Microsoft Dynamics, el libro contó con presen…
¿Por qué la pérdida de empleos por la IA es una liberación laboral?, por Peter Diamandis
Mi reciente conversación con Reid Hoffman, fundador de LinkedIn, reveló una verdad contraintuitiva sobre el impacto de la IA en el empleo. Aquí hay c…
¿Por qué la integridad será la nueva ventaja competitiva de la IA?, por Hamilton Mann
“Al contratar a personas, buscamos tres cualidades”, explicó Warren Buffett. “Buscamos integridad, inte…
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