Empresas
Importancia de las competencias profesionales en la empleabilidad y gestión de RRHH
RECURSOS HUMANOS / HABILIDADES DIRECTIVAS / EMPLEO
Nebrija Business School y el Instituto Nebrija de Competencias Profesionales han realizado un estudio entre directores generales y responsables de Recursos Humanos para averiguar qué competencias s…
GRUPO SIRO, compromiso compartido
SOSTENIBILIDAD / ESTRATEGIA / LIDERAZGO
Licenciado en Derecho y en Administración y Dirección de Empresas por ICADE y MBA por IESE, en 1991 Juan Man…
EVIL LOVE: comunicación unexpected
NEGOCIO / TALENTO / ESTRATEGIA
Hace cinco años y medio, Aleix Satorras se asoció con Quim Fonoll, director creativo ejecutivo de Evil Love, además d…
AIG, la potencia de una marca confiable
GESTIÓN EMPRESARIAL
Dos años después de concedernos una entrevista, visitamos otra vez a Álvaro Mengotti. En esta ocasión, firmando como director ge…
AIGÜES DE TERRASSA: excelencia en la gestión del agua
GESTIÓN EMPRESARIAL
Nacido en Terrassa (Barcelona), Marià Galí i Segués cursó sus estudios de Derecho en la Universidad de Barcelona y es diplomado…
Transformational Leadership
LIDERAZGO
“Un liderazgo es transformador solo cuando es capaz de transformar problemas en oportunidades”. Esta frase de Peter Drucker era la elegida…
MODELO DE NEGOCIO/ Microsoft: continua transformación
GESTIÓN EMPRESARIAL / ESTRATEGIA / LIDERAZGO
Desde julio de 2008, María Garaña Corces preside Microsoft España. Nacida en Madrid, es licenciada en C…
Philips se une a la red de empresas Máshumano
GESTIÓN EMPRESARIAL / LIDERAZGO
El objetivo de la Red de empresas másHumano es impulsar modelos de gestión empresarial más humanos, eficientes, compe…
Nueva Comisión Permanente del CEG
Tal y como explica el presidente del Club Excelencia en Gestión, Juan Antonio Zufiria: “La Comisión Permanente es un órgano consultivo que está comp…
Ymedia, intelligent media solutions
GESTIÓN EMPRESARIAL / TALENTO En enero de 2007 nació Ymedia, posicionada como un nuevo tipo de operador en el mercado de la comunicación, producto…
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